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1，濮阳市教育局的内设机构

根据上述职责，市教育局设11个内设机构。（一）办公室综合协调机关行政事务；负责重要会议的组织安排和督办查办工作；负责局机关财务和国有资产管理；负责责任目标及人大建议、政协提案的督办工作；负责文秘、信息、宣传、档案、机要、保密、保卫、计划生育、政务公开及机关精神文明建设等工作。（二）人事科（濮阳市教师资格管理办公室）负责局机关及直属单位人事和机构编制管理工作；按照有关规定，负责干部管理权限范围内的干部管理工作；指导全市中小学教师队伍建设；负责全市教育系统教师以外的教育干部培训工作；负责全市教育系统的表彰奖励工作；负责全市教师资格认定工作；参与拟定普通大中专毕业生就业政策；配合市政府职称主管部门，承办教育系列中级专业技术职务任职资格评审工作；负责市直属学校人员档案管理工作；指导市直、油田学校干部队伍建设和思想作风建设。（三）政策法规科负责全市教育系统依法行政工作；承担全市教育改革与发展战略的研究和重大问题的政策调研工作；拟订教育法规的落实方案及规范性文件；负责教育系统综合法规宣传教育和执法监督工作；负责机关的行政复议和应诉工作；承担机关规范性文件的审核工作；组织指导教育方面的对外交流与合作；按照有关规定管理教育援外和外援项目；开展同国外和港、澳、台地区的教育交流与合作；指导有关学校承担国家和省、市重大科研项目的实施工作。（四）财务科（教育审计办公室）参与拟订教育经费筹措、教育拨款和教育基建投资有关政策；统筹管理教育经费；负责直属单位的财务监管工作；编制市属学校及直属单位教育事业费预算、决算，管理国有资产；管理国内外教育贷款和增援款；指导和推进学校后勤工作改革；负责有关工商税务、财务检查方面的协调工作；负责教育系统内部审计工作；管理局会计核算中心日常工作。（五）发展规划科拟定全市教育事业发展规划，指导规划的实施及落实；拟订普通中小学校和普通中等专业学校招生计划；负责高等学校管理体制改革的有关工作；负责直属学校体制改革工作；会同有关部门承办直属学校的布局、结构调整和设置、撤销及更名工作；管理市级教育基本建设项目及教育基本建设投资；负责全市教育事业基本信息统计和分析工作。（六）基础教育一科（濮阳市农村中小学现代远程教育应用管理办公室）承担义务教育的宏观管理工作；拟订推进义务教育均衡发展政策，提出保障学生平等接受义务教育的政策措施；规范义务教育学校办学行为，推进教学改革和课程改革；组织选用义务教育阶段课程教科书；指导义务教育的教学信息化、图书馆和教学实验设备配备工作；负责义务教育阶段学校招生、学籍管理、课程设置工作；指导、管理义务教育阶段学校的德育、劳动教育和校外教育工作；协调指导全市中小学校少先队工作；会同有关部门指导民办义务教育机构的工作；负责全市农村中小学现代远程教育工程的应用管理等工作。（七）基础教育二科承担普通高中教育、幼儿教育和特殊教育的宏观管理工作；拟订普通高中教育、幼儿教育和特殊教育的发展政策和基本教学文件；组织选用课程教科书，推进普通高中教育、幼儿教育和特殊教育的课程改革；负责全市普通高中学业水平考试的组织管理及协调工作；负责高中、幼儿园（学前班）、特殊教育的招生及学籍管理；指导普通高中教育、幼儿教育和特殊教育的教学信息化、图书馆和实验设备配备工作；负责普通高中教育、幼儿教育和特殊教育的德育、劳动教育和校外教育工作；负责全市学校共青团工作；会同有关部门指导民办高中、幼儿、特殊教育机构的工作。（八）职业、成人与高等教育科（濮阳市民办教育管理办公室）综合管理全市职业教育、成人教育和高等教育工作，拟定职业教育、成人教育和高等教育改革和发展规划、措施；负责职业学校专业课教师的培训、培养和骨干教师管理工作；负责职业中专和成人中专的专业设置、招生、学籍管理、考核与评估、发放学历证书工作；指导全市国家级、省级重点和示范性职业学校建设；指导职业学校毕业生就业工作；指导中等职业教育、成人教育和高等教育教学改革和德育工作；承担扫除青壮年文盲的管理与指导工作；负责全市民办教育的综合协调管理工作；指导民办高等和中等职业学校工作；管理各类高等继续教育和远程教育工作。（九）师资培养培训科指导全市师范教育教学改革；指导中小学教师的培养、培训和继续教育工作；参与全市中小学教师队伍建设工作；负责中小学教师师德建设工作。（十）体育卫生艺术教育科指导学校体育、卫生健康教育和艺术教育工作；贯彻实施有关体育、卫生、艺术教育教学与学校体育竞赛的指导性文件；指导学校体育、卫生、艺术有关教材和器材设施建设工作；指导学生的军训和国防教育工作，协调学校组团参加重大体育竞赛和艺术活动。（十一）学校安全管理办公室制订教育系统安全工作规划、规章制度；负责全市学校平安建设及社会治安综合治理工作的检查、考核和评比；指导学校安全教育工作；指导学校制定安全事故应急处理预案；协调指导学校食品、卫生、消防、防汛、交通、校舍等安全工作。离退休干部工作科。负责机关离退休干部工作，指导直属单位的离退休干部工作。

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