二、想成为好班长，要学会如何带兵，如何教兵在部队里面当兵成为一名班长以后，想成为一名好班长，那么一定要学会如何去带兵，如何去教兵，这个是非常重要的一点。所以张召忠老师专业不对口啊，人家主要从事武器研究，主要在解放军的科研机构里工作，没有在海军作战部队服役，如何带兵打仗呢？李莉李莉老师是第二炮兵，也就是现在的火箭军的军事专家，毕业后主要从事高科技武器装备的研究工作，在国防大学从事教学工作，也不是作战部队的，如何指挥作战呢？杜文龙杜文龙老师是陆军，在军事科学院主要从事武器装备研究工作，同样不是作战部队出身，公开出版物主要和武器研究有关。
部队新兵一天的日常是怎样的？
新兵急训三个月，综合的说就是：训练、吃饭、训练、有限的休息，当然还有政治教育。具体的说，得分阶段：第一阶段：大概3至7天。这段时间主要是政治教育阶段，主要目的就是从思想上让新兵上从地方青年到一名军人的思想转变；核心内容就是党指挥枪，主要内容是党的奋斗历程、中国人民解放军奋斗（战斗）历程、吃苦耐劳的重要性和当逃兵的严重后果，当然还有简单的单兵队列动作和内务卫生整理。
这个阶段对新兵来说是最乏味的，当然在后面几个阶段到来之后，也是他们最想回到的“从前”。第二阶段：队列训练阶段。这个阶段一个月时间左右，主要是内务整理的标准提高、单兵队列动作的强化、班队列队形、体能训练的常态化（强度还未到顶点）、每周两次的政治教育常态化，白天的科目大体就是这些，平时内务标准低的有到自己床铺之外找被子的现象，训练接受能力弱的也有“加餐”、跑圏的课外加练和“提醒”。
晚上的训练内容很丰富，饭后一小时内，大多是队列训练和内务强化，过后至少一个小时的体能训练保障很到位，但不会超两个小时；就寝后，这个阶段的紧急集合已经开始展开，但频率和力度还不是很高、很强。第三阶：受衔（一名真正军人的开始，合不合格暂且不论，此时当逃兵会有严重后果）、战术训练阶段，一个月左右的时间。此阶段主要训练内容：单兵战术（徒手与持枪）、操枪、射击、高强度体能训练、夜晚的多频率高强度紧急集合（有时会与体能训练“穿插”，这个当过兵的都懂）等。
第四阶段：补漏补弱和迎考阶段，后期所有时间。这个阶段就是补差和强化，直到单兵考核结束。最后就是分配了：下连队。这里需要强调，考核成绩与分配没有很大的直接关系，当时在新兵连几连几连，要分到老连队的哪个营连早已明确，当然除了军事素质好的被侦察营连“优调”的和技术兵种“抽调（当兵的懂的）”的除外。当然心理别不平衡，当兵练兵打仗，只要自己素质过硬，一身本领都是自己的，这句话很重要！说不对，道不全的，请战友批评指证，谢谢！！！。
古代战争中将领是怎么指挥军队作战的？
我们没有经历过古代，了解古代的战争主要从书籍上了解，而且具有戏剧性。这是不完全的。古代的战争没有政治宣传，士兵作战具有强迫性，不具有自觉性。因为作战的目与士兵们毫无关系，完全是帝王之间的恩怨情仇。士兵们只知道用自己的命，毫无相关的去和一些陌生人打斗，没有意义。而古代带兵的将军们在战场要严格控制住自己的士兵，在冷兵器时代，军阵的阵脚都有将军压阵，防止士兵逃跑，一哄而散。
他们驱使着这些士兵往前冲锋，驱散敌方的士兵。他们有自己的战法，比如孙子兵法。有击鼓进军，鸣锣收兵，各种旗语指挥军阵的作战阵型，在平原地区怎么作战，在山区又怎么作战，都有方式方法。我们看见，古代作战，敌我双方，列成方阵，由将军在双方阵前个对个的拼杀，将军打败了也就全部打败了，这种滑稽可笑的戏剧演出般的表演可然过于渲染。
古代打仗，武力高强的武士将军在前面与对方武力高强的武士将军搏斗，而带领后面的士兵冲杀对方这是可想而知的。当双方武士将军在决斗时，其它的将军压住阵脚准备冲锋，一但前面的武士将军赢了，后面的士兵就会哄涌而上，杀退对方。冷兵器时代的战争已经远去，我们只能从戏曲故事里面看到，而真实的面目已经掩盖在历史的尘埃里了。
去部队当兵，成为一名班长以后，如何带好本班人员？
我是岭南通途，我来回答！去部队当兵，成为一名班长以后，如何带好本班人员？想要在部队长期发展，那么成为一名班长是必由之路，在部队工作，一般二期以后都有很大的机会成为一名班长，那么怎么样才能成为一个好班长，怎么样才能带好一个班呢？我自己因为工作的关系，对于当兵的情况还是很熟悉的，也认识了很多老班长，不少班长在部队里面表现还是非常不错的，平时和他们交流也比较多，今天我们就这个话题一起交流一下！一、想成为好班长，自身素质过硬，工作经验丰富很关键去部队当兵成为一名班长以后，想要成为一名好班长，那么首先第一条就是自己的素质必须非常过硬，自己的工作经验也要非常丰富，这些是成为一名好班长的基本前提。
去部队当过兵的人都知道，如果你在部队里面选择留队，在一期士官的时候，大概率可以成为一名副班长，如果你转二期士官，那么大概率可以成为一名班长，这个时候就是展现你自己个人能力的时候，你带的这个班级怎么样，你班级里面的成员表现怎么样，和班长是有很大的关系的。作为一名班长，如果你自己的素质不过硬，你怎么要求班级里面的成员，你怎么也能够带领班级的成员获得更好的训练成绩，这是一个非常关键的地方。
作为一名班长，想要把一个班级带好，那么也必须要有比较丰富的工作经验，因为作为一个班长，你带领的班级，在部队里面就是最小的建制单位，平时完成任务的时候，也是按照班级进行分配任务，如果你所负责的班级，连完成任务的经验都没有，你没有办法带领班级完成上级赋予的任务，那么你肯定不能够成为一个好班长。这就是为什么在部队里面成为班长的士官，都是经验比较丰富的老士官，最起码也要有部队5-6年的工作经验，因为他们有前面几年的工作经验，带领一个班级完成任务的时候，就能够比较好地发挥这个班级的作用，如果他没有工作经验，直接当一名班长，那么他根本就不能够带领班级完成上级赋予的任务。
二、想成为好班长，要学会如何带兵，如何教兵在部队里面当兵成为一名班长以后，想成为一名好班长，那么一定要学会如何去带兵，如何去教兵，这个是非常重要的一点。如果你成为了一名班长，那么手底下有一个副班长，还有七八名战士，能不能把这七八个人带好，能不能把这七八个人教好，非常考验一个班长的能力。七八个人每个人的想法可能都会有区别，每个人也会有自己不同的诉求，如果你不能够掌握清楚他们的特点，不能够知道每个人的能力怎么样，不能够因材施教，那么你是很难把这个班级带好的，也很难把自己手底下的兵带成精兵。
在部队里面带兵其实非常简单，首先班长自己要去学条令条例，因为所有的带兵方法在条令条例里面其实都已经写了，平时在工作生活当中按照条令条例去做，那么基本上你就是一个合格的班长，在条令条例之上能够有自己创新的做法，那么你就是一名好班长。想要成为一个好班长，那么你就要学会怎么样去教自己的手里下的兵，如果你自己不会传授本事，那么你很难成为一个好班长，因为你班级里面成员的技术学的怎么样，训练搞得怎么样，就是班长负责，就是看班长自己教得怎么样。
三、想成为好班长，既要管理严格，也要爱护部署在部队里面当兵成为一名班长以后，想要成为一名好班长，在带兵的时候，一定要注意管理上必须要严格，但是也要必须爱护部属，只有这样才能够成为士兵心目当中的好班长。部队里面管理是非常严格的，班长就是部队管理的末端，你手底下这十多个人能够管得怎么样，和班长的风格有很大的关系，如果你平时对于自己手底下的战士要求就不严格，那么他们作风肯定会非常稀拉，关键时候肯定是拉不出去，这个会非常影响班级建设。
作为一名班长，你对手底下的兵必须要严格管理，对于做错的事情，该批评指正一定要批评指正，该进行处罚一定要进行处罚，赏罚分明是一个好班长，最起码的原则。对自己手里下的士兵，既要严格管理，另外一个方面也必须要加以爱护，对于自己的部署一定要多关心多关爱，对于他们面对的困难和问题，一定要及时的帮他们排忧解难，对于他们内心的困惑一定要跟上去，及时为他进行解惑。
如果自己手底下的兵遇到了什么困难和问题，自己能够解决的，一定要尽力去解决，自己能力范围之外的事情，也要及时向上级的领导报告，由上级出面去协调解决，这是作为一个好班长的要求。四、想成为好班长，自身行得正坐得直很重要在部队里面当兵，想要成为一个好班长，那么还有一点需要注意的，那就是自身首先要行得正坐得直，如果你做不到，那么其他方面做的再好，其实都是浮云。
如果你在部队里面成为一名班长，自己素质不过硬，自己在一些原则问题上面没有坚持原则，那么其他的人都会看在眼里，也不会觉得你这个人怎么样，这个就是人品的问题。在班级里面进行荣誉表彰的时候，该推荐好同志推荐好战士，你必须要推荐好战士，你不能够因为你对这个人有一点看法，就否认他的成绩，也不能够因为非常喜欢这个新兵，就不管他训练成绩怎么样，把他推到上级进行表彰，这种做法都是不可取的。
在平时的生活和工作当中，不要占一些小便宜，更加不要出现让手底下的兵，给你买东西不给钱的情况，如果是出现了这种情况，不仅仅是你自己个人会受到处理，还会影响你自己个人的形象，让你在这个连队根本就没有办法待下去。五、想成为好班长，专业技能很重要，这是吃饭的家伙在部队里面当兵，想要成为一名好班长，还有一个地方是很关键的，那就是自己的专业技能必须要学会，同时要非常精通，这个是你自己吃饭的家伙，如果你这个地方没有搞好，不仅仅是当不了班长，还会影响你在部队里面长期发展。
在前面的很多文章当中，我一直都在强调一个问题，那就是你想在部队长期发展，必须要在技术技能岗位上面工作，必须要掌握非常精通的技术技能，这个是长期留队的基本前提。作为一名班长，技术技能也是一个很关键的指标，如果你自己本身就不会技术技能，你怎么可能把相应的技术技能教给自己手里下的士兵呢？如果你自己掌握了非常精通的技能，同时你也能够将自己学会的东西，教会自己手底下的兵，那么你这个班级建设肯定不会差到哪里去。
电视评论节目上的军事专家，在发生战争的时候能否指挥军队作战？
网友熟悉的军事专家恐怕是在电视节目上经常出现的那几位，但是军事专家也看专业的，不全是带兵打仗的，不妨列举几位：张召忠外号局座，源自于被调侃为战略忽悠局局长。张召忠老师在解放军海军服役期间，主要从事海军武器装备研究工作，特别是1998年起在国防大学从事武器装备科研工作，直至2015年7月退休。所以张召忠老师专业不对口啊，人家主要从事武器研究，主要在解放军的科研机构里工作，没有在海军作战部队服役，如何带兵打仗呢？李莉李莉老师是第二炮兵，也就是现在的火箭军的军事专家，毕业后主要从事高科技武器装备的研究工作，在国防大学从事教学工作，也不是作战部队的，如何指挥作战呢？杜文龙杜文龙老师是陆军，在军事科学院主要从事武器装备研究工作，同样不是作战部队出身，公开出版物主要和武器研究有关。
房兵房兵老师学的坦克兵，主要是在国防大学任教，专业和指挥作战有关，不过似乎在电视里不怎么讲坦克部队相关的内容，倒是讲了一些其它军兵种和军事历史的内容。还有宋晓军、傅前哨和宋心之等等，要不已经退役，要么已经转业，基本也是从事武器装备研究的，不是作战部队的。军事科学也细分出很多领域的，不是说，你可见某人对武器装备非常熟悉，就等于此人对作战指挥也很熟悉。
所以可以清楚地看出，我国对上电视的军事专家，基本都是从事武器装备方面教学科研工作的，不是作战部队的。其实这也很好理解，为了保密，给观众讲解一些科普性质的武器装备知识即可，何必让作战部队的军事专家上节目呢？当然有人可能要说，有例外，历史上有些优秀的名将，没有在什么高等军事学府长时间的学习过，甚至没有上过军校都能指挥出漂亮的战斗来。
这是另外一个问题，这种没学习过军事课程的名将，要么极具天赋，要么通过某种机会，变相接受过指挥作战的教育，比如机缘巧合跟随名师学习过，比如在军队基层，通过实践领悟过。这种天才，可遇不可求，不是说你觉得哪个军事专家挺脸熟，那这个专家就一定能带兵打仗了。现在的解放军部队里，作战部队有许多经常参加演习，钻研战术战法的军人，何必去找长年在军事院校从事武器装备研究的军事专家呢？关注 近卫步兵师，关注 军事。
