那么我们来分析一下：华为、阿里巴巴在哪里招聘?据我了解到的信息，这类高科技企业一般校招最多，在这就是企业的官网上招聘，微信公众号招聘，有领英APP，智联招聘等软件上，只要是主动找一下都会找到招聘信息的。【金菲观点】阿里巴巴和华为等大型企业不在58招聘，是因为58同城，它所主打的是同城招聘，而阿里巴巴和华为一般都是全国范围内招聘，而且属于高科技企业，一般都会选择高校毕业生。
桂林电子科技大学怎么样？
从那里毕业几年来了，我谈谈我的一些理解。先吹一波吧~桂林电子科技大学是全国四所电子科技大学之一，具有广西小清华之称，其占地总面积6800亩（不包括北海校区面积），最大校区为桂电花江校区（尧山校区）6000亩。花江校区风景迷人，早上的花江云雾缭绕，点上一杯咖啡在华南第一图书馆中学习别有一番风味。桂电是一个普通二本学校，但是的录取分数线一般情况下都会超过一本，所以说桂电的学生质量还是可以的。
虽然桂电在全国四所电子科技大学中排行老四，但是桂电一点也不会给这个称号丢脸，在专业上，二院（信息与通信学院）的专业一直很牛，其它学院也绝对不差。毕业生就业一直很强势，很大一部分在珠三角地区就业，并且在众多高科技企业中也能看到桂电学子的身影，比如华为、腾讯、百度等等。一句话：只要你肯学，来桂电没错。再欣赏一波吧~花江校区（图片1 来源:桂林电子科技大学百度吧）(图2 迎宾路 拍摄于2014年MI2S)（图3 华南第一大图书馆 拍摄于2016年MI2S）（图4 相思湖畔 拍摄于2016年MI2S）（图5 回男生宿舍的路 拍摄于2015年MI2S）。
华为招聘一般要求什么条件？
作为5年的前华为员工来说一下华为研发岗位的招聘要求：1.起码本科，最好研究生，现在要求越来越高了，我见过进华为的研发人员最低学历是三本，他是校十佳大学生。文秘的要求是专科，不过属于外包体系2.相关专业，社招为相关岗位3.英语起码4级，海外要求起码6级4、进去面试，项目经历一定要好好准备，这个华为非常看重，不管校招，社招。
5.编程基础的面试可以去牛客网上做题，很多部门就是用的就是牛客网面试。6.认可华为文化的，会扯皮的，喜欢加班的，喜欢狼性的，喜欢争论的（看起来不重要，实际上非常重要，不认可的，要么干得很不爽，要么干得很累）7.具体的岗位要去可以去boss直聘上看看，我截图给大家。我有其他需要了解的可以关注我，或者私信我有人质疑我华为员工的身份，我发几张张书，自己看，没事别bb大家如果想看华为与外企的区别：可以去看我头条置顶的文章，里面写的非常详细。
感觉很多公司每天都在招聘人是什么原因呢？
现在确实很难招人，这么多人，人去哪儿了呢？照说现在企业效益大多不好应该不好找工作才对，但是恰恰相反，不是不好找工作而是不好招人，不好招人的原因主要有几个：一传统行业大大多竞争激烈，效益下滑，不愿意增加待遇，很多企业的待遇还停留在几年前的水平，也没有按照国家规定的休息日，为了提高效益还得经常加班，对求职者的吸引力越来越低，反正收入不高还得那么辛苦很多人不想找工作。
第二现在的年轻人大多崇尚自由，不喜欢被约束，互联网创业门槛越来越低，平台➕个人就业模式的兴起，让他们更愿意做那种自由职业，直播，微商，自媒体，淘宝店吸引了越来越多的人就业。第三二胎放开部分适龄妇女要回家生孩子带孩子让女性工作者比例下降，造成工作人口数量下降，现在最难招的是女员工。第四生活越来越方便，带来的是懒人越来越多，不想工作成为了一些人的生活模式和状态。
第五经过这么多年的积累，很多家庭积累了相当多的财富，一时半会不上班对生活不会造成压力，导致啃老族增多。第六多元化的投资收入结构让部分人不需要靠上班找工作来维持收入水平。第七几十年的计划生育政策让劳动人口数量减少，人口红利消失导致招工难。可能最好的办法就是快速发展人工智能代替人工，招工难倒逼人工智能时代很快到来你准备好了吗？创业特种兵传递快递物流信息分享创业心得！。
