泉州事业单位招聘，五月份有没有事业单位招聘考试

1，五月份有没有事业单位招聘考试

有！4.25-29省直事业单位招聘报名，其他的你要常关注各市的事业单位招聘信息才行！各市的事业单位招聘考试时间都一样，要常关注！5月份的考试是比较多的！

五月份有没有事业单位招聘考试

2，2019年三明事业单位招几次是编内吗

2019年福建事业单位编内招聘4次考试时间安排通知：2019年计划安排考试入闱命题服务4次，笔试日期分别为3月23日、5月11日、9月7日、11月16日。是编内的哦。三明通常在5月和9月。

您好，2019年三明已参加907事业单位联考，目前没有计划参加11月份的事业单位考试。

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3，2018春季厦门事业单位考试厦门会招考吗

事业单位有时候会进行统考，但基本上全年各个时间点都会有单独的事业单位招聘，考生可以留意厦门事业单位招聘信息汇总上更新的招聘公告。

2018年秋季的事业单位考试一般是在11月份，也是厦门地区招聘人数最多的一次考试，考试时间为11月下旬，具体的时间要以官方公告为准，届时可以留意。

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4，2021泉州事业单位考试时间大概是多久

泉州事业单位考试时间大概是多久？具体流程有哪些？一、事业单位考试多长时间考试时间一般是120分钟，最长的是180分钟。行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。申论为主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。考试的时间各地不一，大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。

虽然我很聪明，但这么说真的难到我了

参考20年，《2020年泉州市事业单位招聘考试公告（1421名）》已于2020年8月11日发布，具体2020年泉州市事业单位招聘考试时间安排如下：报名时间：2020年8月12日8:00至8月18日18：00资格初审时间：2020年8月12日8:00至8月19日18：00领取准考证时间：2020年8月31日以后笔试时间：2020年9月5日(星期六) 如果我的回答对您有帮助，记得关注我~

5，江苏省苏州市事业单位招聘考试相关信息

江苏省苏州市事业单位招聘考试相关信息： http://url.cn/TZq8NA (一)笔试的时间、地点和形式、内容　　1、笔试时间为2014年4月6日，具体时间和地点详见《准考证》。　　考生于2014年4月2日—3日上午9：00—下午16：00到苏州市人事考试中心(地址：东大街288号)凭本人身份证和《交费收据》领取《准考证》。考生按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试，并随身携带《准考证》和身份证。　　2、笔试的形式和内容。笔试采取闭卷笔试法。按招聘岗位类别区分，考试试卷分A、B类，内容为综合知识(含公共基础知识和行政职业能力倾向测试两部分)，笔试不指定复习教材。　　(二)笔试成绩计算　　笔试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按3：1的比例确定进入面试人选，不足3：1比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选，笔试成绩占总成绩的50%。

6，2018年三门事业单位招聘考试报名时间

2018年三门事业单位招聘考试公告尚未出来，参照2017年三门事业单位考试考情，三门事业单位预计9月中旬报名，10月底考试。具体考试报名入口到时见2018年三门事业单位招聘公告，里面会有详情。2017年三门事业单位考试各时间节点：(一)注册及报名报名时间：2017年9月15日9:00-9月19日17:00。(二)资格初审时间：2017年9月20日8:00-9月22日17:00。(三)查询并再次报名时间：2017年9月23日9:00—9月25日17:00。(四)缴费确认时间：2017年9月27日9:00-10月2日17:00。(六)下载准考证时间：2017年10月18日8:00—10月21日9:30。笔试时间：2017年10月21日。

2018年三门事业单位考试公告尚未出来，参照2017年台州三门考试科目为：职业能力倾向测验》为全客观题，满分为100分;《综合应用能力》为全主观题或客观题与主观题相结合，满分为100分。两科笔试卷面原始成绩之和为笔试成绩，合格分为100分，达不到100分的，为笔试成绩不合格，不列入面试人选。

7，云南省事业单位招聘两个目录必须同时存在吗

已经开始了你要努力啊昭通市2009年事业单位公开招聘工作人员考试专业指导目录（试行）为进一步规范事业单位公开招聘工作人员考试工作中招考单位设置的专业条件，解决报名时用人单位所需专业与高校开设专业口径不一致的问题，依据2004年教育部颁布的全国普通高等学校本、专科专业目录，我们特别编写了招考专业指导目录，与高校开设的专业相对应。本专业指导目录设文科类、理工科类、医疗卫生类三个学科，70个门类。经研究，试行本专业指导目录，凡招考职位有专业要求的，均按照下列所涵盖的专业设置，超出本专业目录以外的，经昭通市事业单位招考领导小组同意后可在相应门类增加专业。本次招考时的专业一般设到门类，如录用跨门类的专业则在招考简章中具体指明各门类专业的名称。凡填写门类专业名称的，其子专业均为该大类所含专业。（略。下边有网站）http://www.ztrs.gov.cn/

您好，中公教育为您服务。岗位对一级目录、二级目录的要求可设置三组，报考人员只需满足其中一组即可。如果岗位只限制了“一级目录”，则此“一级目录”下的所有“二级目录”所包含的专业都符合岗位要求;如果岗位除了“一级目录”限制外，还限制了“二级目录”，则只有该“二级目录”下的专业才符合岗位要求;如果岗位在“一级目录”、“二级目录”、“具体专业”均有限制，则只有该具体专业才符合岗位要求。更多事业单位阅读资料：更多消息可以登录云南事业单位考试网云南中公教育进行查询，最新消息会在第一时间公布！加入云南省考面试群：215407036如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

8，2020泉州事业单位招聘编制和非编制的待遇差别大吗

泉州事业单位招聘工资待遇一般的事业单位工作人员大体分为编制人员和非编制人员(非编制人员就是本单位自行外聘的人员，就象企业聘用一样，由单位自行规定其待遇，付给其工资，与地方财政没有关系)。所以，非编制人员的待遇不一定比编制人员差。目前多数改革后的事业单位对新进的人员，包括事业编制的人员在审查档案后，交给人才中心保管。另外国家也在积极推行事业单位人员雇佣制这将逐渐改变事业单位编与企业编的差距。事业单位待遇怎么样这应该是大家比较关心的一个问题。总的来说事业单位的整体待遇水平不低于甚至要高于公务员。具体的就要分类别说了，比如参公的各项待遇就和公务员完全一致，医疗系统的整体工资待遇还要高于公务员，教育系统呢?2010年国务院审议通过的国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)第十七章加强教师队伍建设(五十四)提高教师地位待遇，“不断改善教师的工作、学习和生活条件，吸引优秀人才长期从教、终身从教。依法保证教师平均工资水平不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。”当然，不同地方、不同部门事业单位还会有一些特殊的待遇，比如：在2013年11月14日刚刚出的“2013年鞍山市公开选聘75名高层次优秀管理人才的公告”里面，有普通高等学校全日制硕士研究生学历、博士学位人员被聘用后的待遇是(1)给予20万元住房补贴，签订合同后首次补贴5万元，其余15万元分5年按月等额发放。(2)享受局级干部每年一次体检等医疗待遇;发放干诊人员医疗补助(45周岁以下800元，45周岁以上1100元);(3)子女就学，小学就近安排，中考按归国华侨待遇降10分录取;(4)随迁家属按原身份安排工作。

一般有编制和非编制的平时工资差别也不是特别大。但五险一金肯定有差，年终绩效也有差。

当然差别大了。事业单位招非编制的是属于劳动派遣，工资是几年一贯制的，一年也就2-3 万的工资（含社保等）。

9，2017福建事业单位中事业单位编制和事业单位聘用的区别在哪里

1.编制的分类编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定，各级组织人事部门根据编制调配人员，财政部门据此拨款。编制通常分为行政编制和事业编制，根据《公务员法》的规定，公务员都是行政编制。2.什么是事业编制为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。适用单位主要有：科研单位、教育单位、文化单位，新闻、广播、出版单位，卫生单位，体育单位，勘察设计单位，农业、林业、水利和气象单位，社会福利单位，环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位，其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支，差额补贴等办法。3.事业单位聘用制是什么意思事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同，确定双方聘用关系，明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。事业单位实行聘用制，应当根据工作需要，按照科学合理、精干效能的原则，确定专业技术人员、管理人员和工勤人员岗位，按岗聘用，竞争上岗。通过实行聘用制，转换事业单位的用人机制，实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理的转变，由行政任用关系向平等协商的聘用关系转变。

1、行政单位的定义：行政机关是指依宪法和有关组织法的规定设置的，行使国家行政职权，负责对国家各项行政事务进行组织、管理、监督和指挥的国家机关。 2、事业单位的定义：事业单位是指为了社会公益目的，从事教育、文化、卫生、科技等活动并以非盈利性为主的社会服务组织。同时部分事业单位也同时是行使行政职权的组织。 3、行政单位和事业单位的区别：（1）内涵不同——行政单位是国家机关，而事业单位是社会服务组织。（2）担负的职责不同——行政单位是负责对国家各项行政事务进行组织、管理和指挥；而事业单位是为了社会的公益目的从事教育、文化、卫生、科技等活动。（3）编制和工资待遇的来源不同——行政单位使用行政编制、由国家行政经费负担。事业单位使用事业编制，由国家事业经费负担。事业单位由全额拨款的，有部分拨款的，还有事业单位企业化管理的。行政单位人员的工资按《公务员法》由国家负担，而事业单位则根据不同的管理模式实行不同的待遇。